5月10日下午，北京中科航天人才服务有限公司召开了2021年度工作会。

中国航天科技国际交流中心副主任、中科航天人才董事长赵屾参加会议并作重要讲话。中科航天人才总经理杨志作2020年度工作报告并对2021年工作进行安排部署。公司领导与各部门、分公司负责人签订了《2021年度经营业绩责任令》。

公司中层及以上领导、公司顾问和总部全体员工在现场参会，分支机构员工在视频分会场参会。会议由中科航天人才副总经理魏振达主持。

会上，杨志从经营目标完成情况和年度工作亮点两方面总结了2020年的主要工作，全面分析了公司面临的机遇和挑战，提出了2021年工作的总体要求，着重阐述了工作目标、工作思路和具体措施。

2020年，中科航天人才以优化管理体系和强化创新发展为突破点，以活化党建内容和细化内控监督为支撑点，以深化业务拓展和实化增收创利为切入点，班子成员举旗定向、中层干部带头攻坚、广大职工甘于奉献，公司上下凝心聚力、同舟共济，政治站位不断提高，法人治理结构日趋健全，业务能力水平继续攀升，资本化、产业化、规模化发展之路越走越宽，各项工作不断实现新进展、新突破和新提升。

杨志指出，在集团公司及中心党委的正确领导下，在中心职能部门的支持关怀下，在专家顾问和广大客户的帮助下，公司克服了疫情影响等困难，紧紧依靠全体员工，同心同德、锐意进取，聚焦核心主业、坚持创新导向、强化战略思维、注重职能建设，各项经营发展取得很好的成绩，在新时代迈上了新台阶，取得了新成就。2020年，公司共实现营业收入16亿元，收入规模和利润总额均取得30%以上的较大增长，为集团公司和中心发展作出了应有的贡献。

赵屾代表中心党委和公司领导首先向中科航天人才全体员工、关爱和帮助公司成长和发展的老领导、专家顾问真诚致谢。他高度肯定了公司2020年的工作，并指出2021年是中国共产党建党100周年，是党团结带领全国各族人民实现了第一个百年奋斗目标、向第二个百年奋斗目标迈进的一年，同时也是航天任务极其艰巨繁重的一年，是“十四五”规划的开局之年，更是公司发展承上启下的关键之年，意义十分重大。

赵屾强调，公司在推进经营发展和党的建设工作中要顺大势、善学史、抓基础，结合后续工作，他提出3点要求：一要更加深刻地认清形势，要认清国家的形势、航天的大局、行业的趋势，站在大局来思考工作和个人发展。二要更加深刻地认识自身存在问题。要在方向和道路正确的基础上不断学习和实践。当前中科航天人才正处于飞速发展的阶段，要重视人才发展机制和团队建设，五湖四海招贤纳士。三要更加深刻地认识自身肩负的重担，严慎细实地把公司经营好、发展好，防范化解各类风险，不能因任务重而忽视基础管理，要重视群众的需求并积极解决群众反映的问题。

        赵屾要求公司广大干部职工严守纪律和规矩，“严”字当头，确保守住底线、不碰红线，并鼓励全体员工对领导班子和干部进行监督，合力打造过硬的领导集体，共同以优异的成绩为迎接建党100周年作出更大贡献。